坚守安全底线 筑牢安全根基

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压紧压实责任 落实落细措施


——访同忻煤矿公司安全副总经理闫捷

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日期:2023年04月03日

来源:中欧体育app(中国)股份有限公司网站

  同忻煤矿公司以集团公司2023年安全工作会议精神为指引,深入践行“136”安全管理模式及系列安全工作部署,统筹安全与发展,强化主体责任落实,不断推进“三基”建设,固本培元、守正创新,奋力抢抓发展新机遇,积极破解发展新难题,筑牢千万吨级矿井发展之基。

安全为天 知责尽责

  “安全生产是企业的首要任务,也是企业持续发展的基础保障。广大干部职工要立足岗位、履职尽责,才能形成合力。”同忻煤矿公司安全副总经理闫捷说。

  针对矿井中存在的风险,同忻煤矿公司采用科学的管理方法和手段,开展了一系列的安全管理工作。通过制定完善的安全管理制度和安全措施,明确安全风险的辨识、评估、控制、管理等方面的要求;定期组织安全大检查、安全隐患排查和整改工作,对矿井和职工的安全风险进行全面了解;同时,经常性开展安全教育、安全培训,着力提升职工的安全意识和技能,促进管理水平有效提升。

  安全生产工作中,应急救援是重要组成部分。同忻煤矿公司制定了详细的应急救援预案,不间断组织应急演练,对保障应急救援设备和物资做到“未雨绸缪”,重点抓好高风险作业区、特殊场所和关键部位的安全控制工作,强化对安全生产事故的预防和处理,提升应对突发事件和灾害的能力,确保及时、有效地控制和处理安全生产事故。

  为确保企业安全生产的稳定性和可持续性,同忻煤矿公司深入推进安全监管工作,制定《矿山生产安全标准化手册》《安全管理规程》等标准化文件,落实安全管理各项标准。同时,注重各项安全指标的变化情况,每月统计安全指标数据,通过数据分析找准矿井安全管理薄弱环节,判断矿井安全管控效果的整体发展趋势,从而做到有的放矢,确保矿井安全生产有序进行。

抓细抓小 固本强基

  闫捷说:“基础设施建设是企业生产经营的基础,也是企业安全的重要基础,时刻都不能放松,要做好更新迭代工作,适应高标准发展的需求。”

  同忻煤矿公司竭力构建安全可靠的基础设施,保障职工的生命安全。加大矿山通风工程建设,强化矿井通风系统的管理和调节,确保有害气体浓度控制在安全区域内;改进巷道风循环系统,加大风道断面,增强通风流量;在矿井增设一系列安全监控设施,通过直观的图形、数字及时记录和反馈矿井生产过程中的相关数据,并进行后续处理。

  同时,不断推进信息化建设工作。同忻煤矿公司采用先进的信息技术,实现矿山数字化和自动化管理,提高矿井生产效率和煤炭资源转化能力,提升经济效益。不断推进电子化办公,建立企业级的信息化平台,实现全员网络化信息管理;结合煤炭行业的特点,建立矿井信息化、安保信息化、人事信息化等多个信息化项目。分类明确的信息系统,为矿井信息化建设提供了有力支撑。

  据闫捷介绍,2023年伊始,同忻煤矿公司接收了来自同家梁矿、大斗沟矿以及梵王寺矿职工共计3000余人。怎样合理分配、人尽其才,让新分流职工快速融入大家庭,最大限度发挥主观能动性?是矿井接续发展的一道考题。

  在加强安全管理的同时,同忻煤矿公司积极做好矿井人才储备、培养和使用等方面的工作。对职工工作经验、安全技能等进行综合评估,实行按需调整、按能力分配;分系统、分专业进行培训和考核,开展多形式、多门类的专业性人才培养工作,营造出“以人为本”的良好企业文化氛围,有效提升职工的安全技能,为企业健康有序快速发展提供坚实的专业性人才支撑。

刀刃向内 狠抓“三违”

  为落实全员安全生产责任,同忻煤矿公司把反“三违”当作一项重要工作来抓。通过“身边人讲身边事、身边人讲自己事”的形式,用真实鲜活的案例使职工感同身受、产生共鸣,进一步改进职工的安全工作作风。印发反“三违”宣传小手册,安排专人严格落实各层级管理人员反“三违”措施,对个别性质恶劣的严重“三违”以及重大“三违”进行严肃追责问责,并形成追查报告,在大会中通报批评,起到明显的震慑以及警示作用。同时,进一步强化安全生产质量标准化管理体系建设,持之以恒推进岗位作业流程标准化、专项整治、对标一流、亮点推广等工作,切实提高各级安全管理人员的业务水平和执行能力。

  闫捷说:“只有在全矿井的共同关注下,逐步建立完善的‘三违’治理机制,才能够更好地保障煤矿安全生产,降低因煤矿事故造成的社会和生态影响。”

  同忻煤矿公司始终秉承“安全第一、预防为主、综合治理”的理念,以“勤严细实”的工作作风夯实安全根基,不断迎接新的机遇和新的挑战,在不断创新融合的过程中形成齐抓共管、协同联动、共保安全的强大合力,推动企业稳步向好发展。

( 作者:王嘉祺 武晓玲 )